¿Alguna vez has visto cómo una persona aprende algo nuevo y luego has observado el efecto dominó cuando el resto del equipo empieza a hacerlo también? Ese ha sido el patrón que se ha repetido en nuestra última promoción del programa AI Agentic.
Estamos viendo cómo las dudas de los alumnos dan paso a una confianza auténtica, cómo tareas que antes llevaban horas ahora se realizan en cuestión de minutos y cómo lo que era un simple puesto en la clase se ha convertido en nuevas habilidades para todo el equipo.
«A Claude le llevó menos de 10 minutos»
Jesse McColm llegó con una tarea mensual concreta en mente, esa tarea recurrente que siempre le llevaba toda una tarde. Para la segunda sesión, ya la habíamos simplificado hasta tal punto que Claude podía llevarla a cabo en cuestión de minutos. En palabras de Jesse: «A Claude le llevó menos de 10 minutos». El equipo de Jesse también la está llevando a cabo ahora, porque el objetivo del grupo nunca fue que Jesse fuera el único capaz de hacerlo.
«Claude me quita trabajo a largo plazo»
Rachel Bobbs no se limitó a resolver una sola tarea. Cambió por completo su forma de gestionar las interrupciones. Creó un sistema basado en Claude que se encarga de las constantes notificaciones y los cambios de contexto, lo que le permite mantenerse centrada en lo que realmente estaba haciendo, en lugar de perder toda la tarde con ellas. Me quedó grabada esta frase suya: «Claude me quita trabajo de encima a largo plazo».
«Ya ha supuesto un punto de inflexión para nuestro equipo»
El equipo de Tim Nunn no esperó a la siguiente sesión de formación para probar lo que había traído. Empezaron a utilizarlo de inmediato. Tim lo calificó como «algo que ya ha supuesto un punto de inflexión para nuestro equipo», y lo que lo hizo realidad no fue la herramienta en sí, sino que Tim regresó y se lo enseñó a la gente, tal y como se lo enseñamos a los miembros de la cohorte.
El impacto real
Esta es la tónica común en los tres casos: la tarea que antes llevaba horas ahora se hace en minutos. La persona que la ha aprendido se la enseña a la siguiente. La confianza va aumentando cada vez que la vuelven a utilizar.
Si la IA se encarga de las tareas más pesadas de aquellas partes del trabajo que, en realidad, nunca fueron parte del ministerio, ¿qué hace tu personal con el tiempo que así gana?
Esa es la verdadera recompensa. No son los diez minutos, sino lo que puedes hacer con las horas que ganas gracias a ello.
Únete a la próxima promoción
Acabamos de inaugurar una nueva promoción del curso «AI Agentic». En tres sesiones de 90 minutos, obtendrás un conjunto de habilidades y indicaciones, una plantilla de política de uso de la IA, una guía de inicio rápido para Claude Cowork y una estrategia para involucrar a toda tu plantilla.
No hace falta tener conocimientos técnicos para sacarle partido. Pregúntales a Jesse, Rachel o Tim: ellos tampoco los tenían. Ven con ganas de aprender y nosotros nos encargamos del resto.
Con casi 60 estudiantes que ya han completado esta formación, no te puedes perder esta convocatoria. El plazo de inscripción finaliza el 27 de julio, así que inscríbete hoy mismo. Encontrarás toda la información en la página de inscripción.